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Randstad: las empresas vuelven a mostrar intención de contratar, pero el empleo todavía no despega

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Randstad: las empresas vuelven a mostrar intención de contratar, pero el empleo todavía no despega

Hay más expectativas de contratación, aunque la recuperación laboral sigue siendo desigual

Después de un 2025 marcado por ajustes, caída del consumo y pérdida de puestos registrados en varios sectores, las empresas argentinas comenzaron 2026 con una mirada algo más optimista sobre la actividad económica.

Los últimos relevamientos de Randstad muestran que la mayoría de los empleadores espera crecimiento para este año y anticipa una mejora gradual de la demanda laboral. Sin embargo, esa expectativa todavía no se traduce de manera homogénea en nuevas incorporaciones. La gran pregunta del mercado es si las empresas realmente van a contratar o si continúan priorizando eficiencia, automatización y reorganización interna antes de ampliar plantillas. (randstad.com.ar)

El dato principal: las expectativas mejoran más rápido que el empleo real

Según Randstad, el 98% de los empleadores argentinos espera que su negocio crezca durante 2026, una de las cifras más altas registradas por la compañía en los últimos años. Sin embargo, solamente el 45% de los trabajadores comparte ese optimismo. La diferencia refleja que la percepción empresarial y la experiencia cotidiana del mercado laboral todavía avanzan a velocidades distintas. (randstad.com.ar)

La explicación aparece cuando se observan los datos del empleo registrado.

Aunque algunos sectores comenzaron a mostrar señales de recuperación económica, el mercado laboral sigue afectado por:

  • Menor consumo interno.
  • Procesos de automatización.
  • Mayor productividad con menos personal.
  • Cautela empresarial frente a la incertidumbre.

Diversos relevamientos laborales muestran que durante el último año continuó la reducción del empleo asalariado registrado mientras crecieron modalidades más flexibles e independientes como el monotributo. (reddit.com)

Las 5 áreas donde sí se está contratando

Aunque el mercado laboral general continúa mostrando fragilidad, existen sectores que siguen demandando talento.

1. Energía y petróleo

El desarrollo de Vaca Muerta continúa generando demanda en:

  • Ingeniería.
  • Mantenimiento industrial.
  • Logística.
  • Operaciones.
  • Automatización.

Neuquén sigue siendo uno de los polos laborales más dinámicos del país gracias a la expansión energética.

2. Minería y litio

La expansión de proyectos vinculados al litio en el NOA impulsa búsquedas en:

  • Técnicos especializados.
  • Geólogos.
  • Operadores industriales.
  • Seguridad e higiene.
  • Gestión ambiental.

La minería aparece como uno de los sectores con mejores perspectivas de contratación para los próximos años.

3. Agroindustria y economía regional

La recuperación de la actividad agropecuaria volvió a dinamizar contrataciones vinculadas a:

  • Maquinaria agrícola.
  • Transporte.
  • Logística.
  • Comercio exterior.
  • Procesamiento industrial.

Las provincias de la región centro mantienen mejores perspectivas laborales que otros distritos más dependientes del consumo interno.

4. Servicios financieros y fintech

La estabilización macroeconómica y la expansión de soluciones digitales impulsan búsquedas relacionadas con:

  • Análisis de datos.
  • Riesgo financiero.
  • Compliance.
  • Tecnología bancaria.
  • Inteligencia artificial aplicada a negocios.

5. Salud y servicios profesionales

La demanda continúa creciendo en:

  • Enfermería.
  • Profesionales médicos.
  • Salud privada.
  • Administración sanitaria.
  • Servicios corporativos especializados.

El envejecimiento poblacional y la expansión de servicios médicos sostienen una demanda relativamente estable incluso en contextos económicos complejos.

La paradoja laboral argentina: crecen sectores que generan menos empleo masivo

Uno de los fenómenos más importantes de 2026 es que gran parte del crecimiento económico se concentra en actividades de alta productividad pero menor intensidad laboral.

Sectores como:

  • Energía.
  • Minería.
  • Finanzas.
  • Tecnología.

pueden generar fuertes inversiones sin crear la misma cantidad de puestos que históricamente aportaban la industria, la construcción o el comercio. (reuters.com)

Por eso, aunque algunos indicadores económicos mejoran, la percepción social sobre el empleo sigue siendo mucho más cautelosa.

¿Las empresas realmente van a contratar?

La respuesta hoy es intermedia.

Las compañías muestran más predisposición a incorporar personal que durante 2024 y buena parte de 2025, pero también están cambiando la forma de contratar.

Muchas organizaciones priorizan:

  • Incorporaciones puntuales.
  • Perfiles altamente especializados.
  • Contrataciones por proyecto.
  • Equipos más pequeños con mayor productividad.

La expansión ya no se basa necesariamente en sumar grandes cantidades de trabajadores.

Las habilidades que más buscan las empresas

Los relevamientos de Randstad muestran que las búsquedas laborales están cambiando rápidamente por el avance tecnológico. (randstad.com)

Entre las capacidades más demandadas aparecen:

Habilidades técnicas

  • Inteligencia artificial.
  • Automatización.
  • Análisis de datos.
  • Programación.
  • Ciberseguridad.
  • Gestión de procesos.

Habilidades humanas

  • Adaptabilidad.
  • Comunicación.
  • Liderazgo.
  • Trabajo interdisciplinario.
  • Resolución de problemas.
  • Capacidad de aprendizaje continuo.

La tendencia muestra que las empresas valoran cada vez más la combinación entre conocimiento técnico y habilidades blandas.

El caso IT: ya no alcanza con hacer un curso

Uno de los cambios más visibles ocurrió en tecnología.

Después del boom de contrataciones entre 2020 y 2023, el mercado se volvió mucho más selectivo.

Hoy las empresas buscan:

  • Experiencia comprobable.
  • Especialización.
  • Formación continua.
  • Conocimientos vinculados a IA.

La demanda sigue existiendo, pero ya no crece al ritmo explosivo de años anteriores. (reddit.com)

La señal positiva que empieza a aparecer

A pesar de las dificultades, existen algunos indicadores que permiten observar una mejora gradual.

Las proyecciones económicas para 2026 muestran crecimiento impulsado por:

  • Energía.
  • Agroindustria.
  • Minería.
  • Servicios financieros.

Además, varios analistas esperan una recuperación progresiva del consumo interno si continúa el proceso de desaceleración inflacionaria. (reuters.com)

Eso no implica una recuperación inmediata del empleo masivo, pero sí podría generar un escenario más favorable para nuevas incorporaciones durante el segundo semestre.

El mercado laboral que viene

La etapa que comienza parece diferente a las recuperaciones tradicionales.

El empleo no crecerá necesariamente donde más crezca la economía.

Los sectores con mejores perspectivas laborales son justamente aquellos vinculados a:

  • Energía.
  • Litio.
  • Economía del conocimiento.
  • Servicios profesionales.
  • Finanzas.
  • Agroindustria tecnológica.

La buena noticia es que existen áreas concretas donde la demanda sigue creciendo.

El desafío para trabajadores, universidades y sistemas de formación será acelerar la adaptación hacia esas nuevas necesidades productivas, porque las empresas parecen dispuestas a contratar, pero cada vez buscan perfiles más específicos.

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Poder adquisitivo por provincia

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Por qué un trabajador de Córdoba, Mendoza o Neuquén vive una realidad distinta a la de Buenos Aires

La inflación es nacional, pero el poder adquisitivo es cada vez más regional

Los indicadores económicos suelen presentarse como promedios nacionales. La inflación, los salarios y el empleo se publican para todo el país, pero la realidad cotidiana de las familias argentinas es mucho más heterogénea.

La combinación entre salarios, costo de vida, empleo formal, tarifas, alquileres y estructura productiva genera diferencias cada vez más marcadas entre regiones. En algunas provincias el ingreso promedio permite sostener cierto nivel de consumo, mientras que en otras el salario apenas alcanza para cubrir los gastos básicos.

La desaceleración inflacionaria observada durante 2026 no modificó esa realidad. Por el contrario, comenzó a dejar más expuestas las diferencias estructurales entre provincias.

El nuevo mapa del poder adquisitivo argentino

Cuando se analiza el poder de compra real, no alcanza con observar cuánto gana un trabajador.

También es necesario considerar:

  • Costo de los alimentos.
  • Tarifas de servicios públicos.
  • Alquileres.
  • Transporte.
  • Presión impositiva local.
  • Nivel de empleo formal.

La combinación de estos factores permite construir un indicador más preciso sobre la capacidad real de consumo.

La conclusión es clara: Argentina ya no tiene un único mercado laboral ni un único costo de vida.

Córdoba vs CABA: una comparación que desafía los prejuicios

Durante años se asumió que vivir en la Ciudad de Buenos Aires era más conveniente por la concentración de empleo y salarios.

Sin embargo, la situación actual es más compleja.

Ciudad de Buenos Aires

Ventajas:

  • Mayor salario promedio formal.
  • Mayor oferta laboral.
  • Más oportunidades profesionales.
  • Mercado laboral diversificado.

Desventajas:

  • Alquileres entre los más caros del país.
  • Servicios y expensas elevadas.
  • Mayor costo educativo y sanitario privado.
  • Alto costo de transporte para quienes viven en el conurbano.

Córdoba

Ventajas:

  • Menores costos habitacionales.
  • Menor presión inmobiliaria.
  • Fuerte actividad agroindustrial y tecnológica.
  • Mercado laboral dinámico.

Desventajas:

  • Salarios promedio algo inferiores a CABA.
  • Menor oferta laboral especializada.
  • Menor presencia de grandes empresas multinacionales.

Para numerosos trabajadores profesionales, la diferencia entre salario y costo de vida termina favoreciendo a algunas ciudades del interior cordobés frente al AMBA.

Neuquén: el fenómeno de los altos salarios petroleros

Neuquén se transformó en uno de los casos más particulares de Argentina.

El desarrollo de Vaca Muerta impulsó:

  • Salarios privados elevados.
  • Crecimiento económico.
  • Expansión comercial.
  • Nuevas inversiones.

Pero también generó:

  • Aumento de alquileres.
  • Escasez habitacional.
  • Mayor costo de servicios.
  • Inflación local superior en algunos rubros.

El resultado es una provincia donde los ingresos crecen más rápido que el promedio nacional, pero donde el costo de vida también avanza con fuerza.

Mendoza: estabilidad relativa y diversificación económica

Mendoza presenta una estructura económica más equilibrada.

La combinación de:

  • Vitivinicultura.
  • Turismo.
  • Petróleo.
  • Comercio exterior.
  • Servicios.

permite sostener una economía menos dependiente de una sola actividad.

El poder adquisitivo mendocino suele ubicarse en una posición intermedia:

  • Mejor que muchas provincias del norte.
  • Inferior a polos petroleros.
  • Más estable que economías altamente especializadas.

Rosario y Santa Fe: el impacto del agro y la industria

La región centro continúa siendo una de las más importantes del país en generación de riqueza.

La actividad agroexportadora permitió amortiguar parte de la caída económica observada durante los últimos años.

Sin embargo, aparecen diferencias importantes:

Sectores vinculados al agro

  • Mejor evolución salarial.
  • Mayor actividad económica.
  • Más inversión.

Sectores industriales tradicionales

  • Menor dinamismo.
  • Mayor competencia.
  • Recuperación más lenta.

La situación laboral depende cada vez más de la inserción de cada trabajador dentro de la economía regional.

El norte argentino: donde el salario rinde menos

El NOA y el NEA continúan enfrentando algunos de los mayores desafíos estructurales.

Las principales dificultades son:

  • Menor empleo privado formal.
  • Alta dependencia del sector público.
  • Menores salarios promedio.
  • Menor inversión privada.

Aunque algunos costos son inferiores a los de grandes centros urbanos, la diferencia salarial suele compensar esa ventaja.

Por eso, para muchos hogares del norte argentino, el poder adquisitivo efectivo continúa siendo uno de los más bajos del país.

El caso especial de las provincias mineras

Salta, Jujuy, Catamarca y San Juan viven una transformación impulsada por el litio y la minería.

Sin embargo, la mejora no alcanza a toda la población.

Aparecen dos economías paralelas:

Economía minera

  • Salarios elevados.
  • Empleo formal.
  • Alta demanda de servicios especializados.

Economía tradicional

  • Menores ingresos.
  • Comercio local.
  • Servicios convencionales.

La coexistencia de ambas realidades genera fuertes contrastes dentro de una misma provincia.

Empleo formal: la variable que explica gran parte de la diferencia

Más allá del nivel salarial, el empleo registrado continúa siendo el principal factor de estabilidad económica.

Las provincias con mayor proporción de empleo privado formal suelen mostrar:

  • Mayor capacidad de consumo.
  • Menor vulnerabilidad económica.
  • Más acceso al crédito.
  • Mayor inversión.

En cambio, donde predominan la informalidad y el empleo público, el poder adquisitivo resulta más sensible a cualquier deterioro económico.

El impacto de las tarifas según la región

La energía se convirtió en una variable decisiva.

Patagonia

  • Mayor consumo de gas.
  • Facturas más elevadas durante el invierno.
  • Costos energéticos relevantes para el presupuesto familiar.

Norte argentino

  • Menor gasto en calefacción.
  • Mayor uso de electricidad para refrigeración.

AMBA

  • Subsidios históricos que todavía moderan parte de los costos.

Interior productivo

  • Situaciones muy diversas según provincia y distribuidora.

La misma factura representa un esfuerzo económico muy distinto según el ingreso promedio regional.

Testimonio: la realidad detrás de los números

«Trabajo en una pyme metalúrgica de Córdoba desde hace diez años. Mi salario aumentó, pero noto que los servicios, la educación de mis hijos y el supermercado consumen cada vez más parte del ingreso familiar. No siento que estemos peor que durante la crisis, pero tampoco recuperamos la tranquilidad económica que teníamos antes.»

La experiencia refleja una sensación extendida en gran parte del interior: la inflación bajó, pero la recuperación del poder adquisitivo todavía es parcial.

Quién la pasa peor en 2026

La respuesta depende de la región y del sector laboral.

Más afectados

  • Trabajadores informales.
  • Empleados públicos de provincias con bajos ingresos.
  • Jubilados.
  • Sectores dependientes del consumo interno.

Mejor posicionados

  • Energía.
  • Minería.
  • Agroindustria exportadora.
  • Tecnología.
  • Servicios profesionales especializados.

Lo que viene

La evolución del poder adquisitivo durante los próximos meses dependerá de tres factores:

  1. Que los salarios sigan creciendo por encima de la inflación.
  2. Que continúe la desaceleración de precios.
  3. Que el empleo privado formal vuelva a expandirse.

La gran diferencia respecto de años anteriores es que la recuperación ya no será uniforme.

Las regiones vinculadas a energía, minería y exportaciones probablemente continúen avanzando más rápido que aquellas economías dependientes del consumo interno.

Por eso, hablar del poder adquisitivo argentino ya no alcanza. Cada vez más, la pregunta correcta es: ¿de qué provincia estamos hablando?

Fuentes

  • INDEC – Índice de Salarios, IPC y Canasta Básica: https://www.indec.gob.ar
  • SIPA – Sistema Integrado Previsional Argentino
  • Observatorio de Empleo y Dinámica Empresarial (OEDE)
  • Ministerio de Capital Humano de la Nación
  • Banco Central de la República Argentina (BCRA)
  • Instituto Argentino del Petróleo y del Gas (IAPG)
  • Cámara Argentina de Empresas Mineras (CAEM)
  • Consejo Federal de Inversiones (CFI)
  • Informes económicos provinciales de Córdoba, Santa Fe, Mendoza y Neuquén
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Pulso Local

Los 5 sectores que más empleo destruyeron y los que todavía contratan en Argentina

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Qué muestra el SIPA y dónde están las oportunidades

El empleo privado sigue reacomodándose: algunos sectores pierden puestos mientras otros comienzan a recuperarse

El mercado laboral argentino continúa atravesando un proceso de transformación profunda. Mientras algunos sectores vinculados al consumo interno siguen ajustando personal, actividades asociadas a exportaciones, energía y servicios especializados comienzan a mostrar señales de crecimiento.

Los últimos datos del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA) permiten observar con mayor claridad dónde se están perdiendo empleos y cuáles son los sectores que todavía generan nuevas oportunidades laborales.

La fotografía actual muestra una economía dual: una parte sigue ajustándose después de la recesión de 2024 y 2025, mientras otra comienza a expandirse impulsada por inversiones, exportaciones y cambios tecnológicos.

Los sectores que más empleo perdieron

Aunque la magnitud cambia mes a mes, existe un patrón que se repite desde hace varios trimestres.

1. Construcción

La construcción continúa siendo uno de los sectores más afectados.

La reducción de la obra pública nacional y la menor actividad inmobiliaria impactaron directamente sobre:

  • Albañiles.
  • Contratistas.
  • Empresas proveedoras.
  • Servicios vinculados.

Las provincias con fuerte dependencia de la inversión pública registraron los mayores ajustes.

2. Comercio minorista tradicional

La caída del consumo masivo afectó especialmente a:

  • Pequeños comercios.
  • Locales de indumentaria.
  • Electrodomésticos.
  • Rubros vinculados al gasto discrecional.

Muchos negocios optaron por reducir personal o no reemplazar vacantes.

3. Industria manufacturera orientada al mercado interno

Diversos segmentos industriales siguen enfrentando:

  • Menor demanda.
  • Costos financieros elevados.
  • Mayor competencia importada.

La situación es especialmente visible en algunos rubros textiles y de bienes durables.

4. Servicios administrativos de baja especialización

Las empresas continúan automatizando procesos que antes requerían mayor cantidad de personal administrativo.

Esto afecta principalmente tareas repetitivas y operativas.

5. Transporte vinculado al consumo interno

La desaceleración comercial también impactó en segmentos logísticos asociados a distribución minorista y consumo doméstico.

Los sectores que sí generan empleo

La buena noticia es que no toda la economía muestra señales negativas.

Existen actividades que continúan incorporando trabajadores incluso en un contexto laboral complejo.

1. Energía y petróleo

Vaca Muerta sigue siendo uno de los motores laborales más importantes del país.

Las búsquedas se concentran en:

  • Técnicos.
  • Ingenieros.
  • Operadores.
  • Logística.
  • Servicios industriales.

Neuquén continúa liderando gran parte de la creación de empleo privado formal.

2. Minería y litio

Los proyectos vinculados al litio en:

  • Jujuy.
  • Salta.
  • Catamarca.

siguen demandando mano de obra calificada y servicios asociados.

Aunque el sector no genera empleo masivo, sí ofrece salarios muy superiores al promedio nacional.

La Argentina laboral es cada vez más federal

Uno de los errores más comunes en el análisis del empleo es observar únicamente lo que ocurre en el AMBA.

Las diferencias regionales son cada vez más importantes.

Patagonia energética

Neuquén, Río Negro y parte de Chubut presentan una realidad laboral muy distinta a la del resto del país.

La actividad hidrocarburífera sostiene:

  • Empleo privado.
  • Salarios elevados.
  • Demanda de servicios especializados.

NOA minero

El crecimiento del litio está generando un nuevo polo de empleo formal.

Sin embargo, también aparece una fuerte diferencia entre trabajadores vinculados a la minería y el resto de la economía local.

Región agroindustrial

Córdoba, Santa Fe y el interior bonaerense muestran mejores indicadores laborales gracias a:

  • Agroindustria.
  • Maquinaria agrícola.
  • Logística.
  • Exportaciones.

Norte tradicional

Las provincias más dependientes del empleo público continúan enfrentando mayores dificultades para generar trabajo privado registrado.

Pymes versus grandes empresas

La dinámica laboral también cambia según el tamaño de la compañía.

Grandes empresas

Las grandes compañías muestran:

  • Mayor estabilidad financiera.
  • Menor rotación.
  • Contrataciones más selectivas.

Muchas incorporan personal especializado, pero sin expandir significativamente sus plantillas.

Pymes

Las pequeñas y medianas empresas continúan siendo las mayores generadoras de empleo del país.

Sin embargo, también son las más sensibles a:

  • Caída del consumo.
  • Costos financieros.
  • Presión impositiva.
  • Incertidumbre económica.

Por eso la recuperación laboral suele comenzar cuando las pymes vuelven a contratar.

El empleo que desaparece y el empleo que aparece

El mercado laboral no sólo está perdiendo puestos.

También está cambiando la naturaleza de los trabajos demandados.

Empleos en retroceso

  • Tareas administrativas repetitivas.
  • Operaciones manuales simples.
  • Puestos de baja especialización.

Empleos en crecimiento

  • Energía.
  • Automatización.
  • Tecnología.
  • Análisis de datos.
  • Mantenimiento industrial.
  • Logística avanzada.
  • Servicios profesionales.

La tendencia muestra que cada vez se valoran más las habilidades técnicas y la formación continua.

Proyección para los próximos tres meses

Los indicadores económicos sugieren un escenario de estabilización gradual.

Los sectores con mejores perspectivas de contratación son:

Energía

Impulsada por nuevos desarrollos en Vaca Muerta.

Minería

Con proyectos de litio avanzando en el NOA.

Agroindustria

Beneficiada por una mayor actividad exportadora.

Servicios financieros y tecnología

Especialmente en áreas vinculadas a inteligencia artificial y automatización.

Por el contrario, construcción y comercio seguirían enfrentando un escenario más desafiante.

¿En qué sector conviene emprender?

Para quienes analizan iniciar un negocio o realizar inversiones productivas, existen algunas actividades con mejores perspectivas relativas.

Energía y servicios petroleros

La expansión de Vaca Muerta continúa generando oportunidades indirectas en:

  • Transporte.
  • Logística.
  • Mantenimiento.
  • Tecnología industrial.

Servicios para minería

La cadena de proveedores mineros sigue creciendo.

Tecnología aplicada a negocios

Las empresas demandan soluciones de:

  • Inteligencia artificial.
  • Automatización.
  • Gestión de datos.

Agroindustria

La modernización del sector genera oportunidades en software, maquinaria y servicios especializados.

La señal que deja el SIPA

Los datos muestran que Argentina no atraviesa una destrucción uniforme de empleo.

Lo que existe es una redistribución sectorial cada vez más marcada.

Mientras actividades tradicionales vinculadas al consumo interno continúan ajustándose, sectores exportadores y de alta productividad empiezan a concentrar gran parte de las nuevas oportunidades laborales.

Para trabajadores, estudiantes y emprendedores, la principal conclusión es clara: las mejores perspectivas ya no se encuentran necesariamente en los sectores más grandes, sino en aquellos que están captando inversiones y generando demanda de talento especializado.

Fuentes

  • SIPA (Sistema Integrado Previsional Argentino) – Secretaría de Trabajo
  • Ministerio de Capital Humano de la Nación
  • Observatorio de Empleo y Dinámica Empresarial (OEDE)
  • INDEC – Encuesta de Indicadores Laborales
  • Banco Central de la República Argentina (BCRA)
  • Cámara Argentina de Empresas Mineras (CAEM)
  • Cámara de Exploración y Producción de Hidrocarburos (CEPH)
  • Instituto Argentino del Petróleo y del Gas (IAPG)
  • Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME)
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Pulso Local

Alimentos, tarifas y salarios: quién ganó y quién perdió.

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Alimentos, tarifas y salarios: quién ganó y quién perdió la carrera de los precios en el último trimestre

La inflación desaceleró, pero no todos los precios corrieron igual

La inflación sigue siendo uno de los principales problemas económicos de Argentina, aunque durante abril apareció una señal que el Gobierno esperaba desde hacía meses: el Índice de Precios al Consumidor (IPC) desaceleró por primera vez en casi un año y marcó una suba mensual de 2,6%. Sin embargo, detrás del dato general existe una realidad mucho más compleja.

Porque mientras algunos precios comenzaron a moderarse, otros continúan aumentando por encima del promedio. El resultado es una nueva reconfiguración de los llamados precios relativos: la relación entre salarios, alimentos, transporte, tarifas, salud y otros gastos que determinan cuánto realmente puede consumir una familia.

La pregunta ya no es solamente cuánto sube la inflación, sino qué rubros suben más rápido que el resto.

La carrera del trimestre: qué aumentó más y qué aumentó menos

Si se observan los últimos meses, los precios regulados continúan liderando gran parte de los aumentos.

Los que más subieron

  • Transporte.
  • Tarifas energéticas.
  • Educación.
  • Medicina prepaga.
  • Comunicaciones.

Los que crecieron por debajo del promedio

  • Algunos alimentos estacionales.
  • Recreación y cultura.
  • Determinados bienes para el hogar.
  • Productos afectados por menor consumo.

En abril, por ejemplo, Transporte encabezó el IPC con una suba de 4,4%, seguido por Educación (4,2%), Comunicación (4,1%) y Vivienda, agua, electricidad y gas (3,5%). Todos quedaron por encima del índice general de 2,6%.

El verdadero problema: los salarios no recuperan todo lo perdido

El dato que explica gran parte del malestar económico aparece cuando se compara la evolución de los ingresos con la de los servicios.

El RIPTE, uno de los principales indicadores salariales formales, se ubicó en marzo en $1.775.664 promedio. Aunque los salarios registrados mostraron cierta recuperación frente a los picos inflacionarios de años anteriores, todavía existe una fuerte diferencia según sector, región y tipo de empleo.

La situación es especialmente compleja para:

  • Trabajadores informales.
  • Jubilados.
  • Empleados públicos.
  • Sectores con paritarias rezagadas.

Mientras algunos salarios logran acercarse a la inflación, los servicios regulados continúan absorbiendo una proporción creciente del ingreso disponible.

El nuevo Índice Pulso Local de Precios Relativos

Si se construye un indicador que combine:

  • IPC general.
  • Salarios formales.
  • Tarifas.
  • Transporte.
  • Salud privada.
  • Canasta básica.

aparece una conclusión clara:

La desaceleración inflacionaria todavía no implica una mejora equivalente en el poder adquisitivo.

La razón es sencilla.

Muchas familias no perciben la inflación a través del promedio del IPC, sino mediante los gastos que pagan todos los meses:

  • Luz.
  • Gas.
  • Transporte.
  • Alquiler.
  • Prepaga.
  • Educación.

Y precisamente esos rubros continúan registrando aumentos superiores a la inflación general.

Quién gana y quién pierde en esta nueva etapa

Ganadores relativos

Sectores exportadores

La energía, minería y parte de la agroindustria continúan mostrando ingresos que evolucionan mejor que el promedio de la economía.

Empresas vinculadas a servicios regulados

Los procesos de actualización tarifaria permitieron recuperar parte del atraso acumulado durante años.

Trabajadores altamente especializados

Perfiles tecnológicos, financieros, energéticos y profesionales continúan manteniendo capacidad de negociación salarial superior al promedio.

Los que siguen perdiendo

Jubilados

Las prestaciones continúan enfrentando dificultades para acompañar la evolución del costo de vida real, especialmente cuando se consideran servicios y medicamentos.

Trabajadores informales

Son el segmento con menor capacidad para trasladar la inflación a sus ingresos.

Clase media asalariada

Es posiblemente el sector más presionado.

Aunque mantiene ingresos formales, enfrenta aumentos simultáneos en:

  • Tarifas.
  • Salud privada.
  • Educación.
  • Transporte.
  • Vivienda.

El interior del país vive una carrera diferente

Los precios relativos no evolucionan igual en todo el territorio.

Patagonia petrolera

Los salarios son más altos, pero también lo son:

  • Alquileres.
  • Energía.
  • Servicios.
  • Costos logísticos.

La capacidad de compra sigue siendo superior al promedio nacional, aunque el costo de vida absorbe parte importante de esa ventaja.

Provincias mineras

Existe una fuerte dualidad.

Los trabajadores vinculados al litio y la minería muestran ingresos muy superiores al promedio provincial, mientras otros sectores enfrentan dificultades similares a las del resto del país.

Región agroindustrial

La recuperación del agro permitió sostener mejores niveles de actividad y salarios en numerosas ciudades medianas del interior.

Norte argentino

Continúa siendo una de las regiones más afectadas por la relación entre ingresos y precios.

Aunque algunos costos son menores que en grandes centros urbanos, los salarios promedio también son considerablemente más bajos.

El dato que empieza a preocupar: servicios versus alimentos

Durante años la principal preocupación fue el precio de los alimentos.

Hoy la situación empieza a cambiar.

La desaceleración relativa de algunos productos alimenticios coincide con aumentos persistentes en:

  • Transporte.
  • Electricidad.
  • Gas.
  • Agua.
  • Salud.
  • Telecomunicaciones.

Esto modifica completamente la estructura del gasto familiar.

El problema ya no es solamente llenar el changuito del supermercado.

También es sostener los gastos fijos del hogar.

Qué puede pasar el próximo trimestre

Las proyecciones privadas muestran un escenario de inflación más moderada que el observado durante los años anteriores, aunque todavía lejos de niveles bajos.

Si el proceso de desaceleración continúa, podrían observarse tres fenómenos:

1. Menor presión sobre alimentos

Algunos bienes masivos podrían mostrar aumentos más contenidos por la debilidad del consumo.

2. Continuidad en ajustes tarifarios

La reducción de subsidios y los esquemas de actualización seguirían empujando servicios regulados.

3. Recuperación salarial gradual

La mejora dependerá de que las paritarias y los ingresos logren crecer por encima de la inflación durante varios meses consecutivos.

La verdadera carrera que define el bolsillo

La discusión económica ya no pasa únicamente por el número general de inflación.

La verdadera carrera ocurre entre:

  • Salarios.
  • Tarifas.
  • Transporte.
  • Salud.
  • Alimentos.

Y hoy esa competencia sigue siendo desigual.

La inflación desaceleró, pero para gran parte de los hogares argentinos la sensación económica continúa determinada por aquellos gastos que siguen aumentando por encima del promedio.

Por eso, aunque el índice general muestre mejoras, la percepción cotidiana todavía depende de quién gane la carrera de los precios relativos durante los próximos meses.

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